Yakın Koruma (Bodyguard) Nedir?

Yakın ya da özel koruma olarak tarif edebileceğimiz Bodyguard’lık, insanların can ve mal güvenliğini koruma konusunda önemli görevler üstlenmektedir. Günümüzde popüler bir meslek dalı olan yakın korumalığın maddi açıdan da tatmin edici olduğu söylenebilir.

Özel koruma, bugün insanların can ve mal güvenliği konusunda önemli bir rol üstlenir. Yalnızca can ve mal güvenliği ile sınırlı kalmayan bu koruma, özel yaşamın gizliliğinde de etkili olmaktadır. Geçmişte yalnızca ünlü isimler ve üst düzey yetkililer tarafından tercih edilen yakın koruma, bugün girişimcilerden tehlike hisseden herkese kadar tercih edilmektedir.

Nasıl Bodyguard Olunur?

Yakın koruma olabilmek için her şeyden önce iletişim gücünüzün yüksek olması, dik bir yapınızın bulunması gerekir. Bunun dışında yakın koruma olabilmek için elbette fiziksel yeterliliklerin sağlanması gerekir. Sağlıklı bir vücuda ve dinç bir yapıya sahip olan kişiler aniden gelişen olaylar karşısında çok hızlı tepki verebilirler. Buda bir anlamda dikkat ve odaklanmanın üst düzey olmasını gerektirir.

Yakın koruma olmak isteyen kişilerde önceden gerçekleşecek olaylara karşı önsezi yeteneğinin bulunması istenir. Ayrıca bir yakın korumanın her şeyden önce kendisini savunmak konusunda yeterli olması gerekir. Kendisini savunamayan bir bodyguard’ın bir başkasını koruması mümkün olmayacaktır.

Bodyguard’lar özel koruma olarak işe başlayabildiği gibi güvenlik firmalarında da çalışabilir. Ayrıca kendini geliştiren ve ispatlayan kişiler daha üst düzey kişilerin yakın koruması olabilir.

Yakın Koruma Olma Şartları

Erkeklerde Aranan Şartlar:

• Silahlı Özel Güvenlik Kimlik Sahibi olmak
• Boy 1,80 - 1.90
• Kilo boyla orantılı
• Sağlık Şartları (Spor Şartlarına elverişli- kardiyolojik olarak sağlıklı)
• Ehliyet sahibi (B sınıfı veya üstü-aktif kullanıcı olması tercih edilir)
• 25 - 45 yaş arası tercih sebebidir

• Silahlı Özel Güvenlik Kimlik Sahibi olmak
• Boy 1,70 - 1,85
• Kilo boyla orantılı
• Sağlık Şartları (Spor Şartlarına elverişli- kardiyolojik olarak sağlıklı)
• Ehliyet sahibi (B sınıfı veya üstü-aktif kullanıcı olması tercih edilir)
• 23 - 45 yaş arası tercih sebebidir.

YAKIN KORUMANIN AMACI

Korumanın öncelikli amacı; korunan kişiyi akla gelebilecek her türlü tehdide karşı ve vücut bütünlüğünü bozacak saldırılardan korumaktır. Korunan kişi; utandırıcı, rahatsız edici, küçük duruma düşürülmesi gibi durumlardan kurtarılmasıdır. Kendi hastalıklarına ve her türlü kazaya ve trafik kazalarına karşı korumak, mahremiyetini, başkaları tarafından duyulmasını istemediği özel hayatına ilişkin bilgileri korumak zorundadır.

TEMEL KORUMA PRENSİPLERİ

• V.I.P.nin çok yönlü tanınması.
• Tehlikenin tanınması ve bilinmesi.
• Tehlikenin çok yönlü araştırılması ve gücü.
• Tehlikenin etkisiz hale getirilmesi.

YAKIN KORUMA PRENSİPLERİ

• Koruma , V.I.P.nin hareket özgürlüğünü kısıtlamayacaktır.
• V.I.P.nin özel hayatına ve şahsiyetine saygı gösterecektir.
• Koruma personeli kendilerini ve koruma görevini mümkün olduğu kadar V.I.P.ye adapte etmeye çalışacaklardır.
• V.I.P.nin mesleğiyle ilgili görevlerini engellememek için her türlü çabayı göstereceklerdir.
• Koruma ekibi ve yöneticileri muhtemel tehlike bölgelerini araştıracaklardır.
• Hangi olayların ve durumların V.I.P. için tehlike yaratabileceği tespit edilip V.I.P.ye uygun bir dille anlatılıp önlemleri alınacaktır.
• Her türlü koruma önceden planlanacak her türlü olaya karşı hazırlıklı bulunulacaktır.
• Korumaya alınan şahsın güvenliği 7 gün 24 saat esasına göre sağlanacaktır.
• Koruma personeline koruma hizmeti sırasında başka bir görev ve özel iş yaptırılamaz.
• V.I.P. akla gelebilecek her türlü tehdit ve tehlikeden korunacaktır .
• Koruma personeli görevini V.I.P.nin özel işlerine karışmadan ve engellemeden yürütecektir.
• V.I.P.yi, faaliyetleri esnasında utandırmak, gülünç duruma düşürmemek için koruma personeli özel itina göstereceklerdir.
• Koruma personeli kendisini V.I.P.nin günlük mesaisine uyduracaktır .
• Koruma görevlisi V.I.P. nin özel ilişkilerine karışmadan ve engellemeden yerine getirilmelidir.

YAKIN KORUMA PERSONELİNİN ÖZELLİKLERİ

• Her şeyi okumalı.( Medyayı takip etmeli, haber, spor, ekonomi gibi )
• bilgisayar kullanabilmeli.
• Yangın ve yangınla mücadelede bilgi sahibi olmalı.
• Silah ve bıçak kullanmasını bilmeli.
• Beden dilini kullanmayı bilmeli.
• İleri sürüş tekniklerini bilmeli.
• Patlayıcı maddeleri tanımalı , nereye nasıl bırakılacağını bilmeli.
• Elektrik ve elektronik bilgisine sahip olmalı.
• Tamirattan anlamalı.(günlük olarak karşılaşılan)
• Arama, kurtarma bilgisine sahip olmalı.
• Yabancı dil bilmeli.
• Doğru karar verebilmeli, inisiyatif sahibi olmalı.
• Güvenilir olmalı, sır saklayabilmeli.
• Fiziki yeterlilik sahibi olmalı, sürekli spor yapmalı.
• PrOtokol, görgü ve toplum içerisindeki davranış tarzlarını bilmeli.
• Kendisine hakim olabilmeli.
• Görevine sadık, sorumluluk sahibi ve yaptığı görevin öneminin bilincinde olmalı.
• Zaafları , kötü alışkanlıkları ( kumar, kadın, içki vb. ) olmamalı.
• Arkadaşlarıyla dayanışma ve iş birliği anlayışı içinde olmalı.
• İtâat ve disiplin anlayışı tam olmalı.
• Tek başına görev yapabilme kabiliyetinde olmalı.
• Çalıştığı yerin ve bağlı olduğu şirketin sırlarını saklayabilmelidir.
• İlk yardım konusunda tecrübeli olmalı.
• Cesur ve soğuk kanlı olmalı.
• Verilecek her görevde sabırlı ve tahammüllü olmalı.
• İstihbarat, yıkıcı ve bölücü unsurların taktik ve tekniği konusunda eğitimli olmalı.
• Pratik zekası ve yaratıcılığı gelişmiş olmalı.
• Gizleme ve hayatı idame konularında bilgi sahibi olmalı.

YAKIN KORUMA TEÇHİZATLARI

• Kelepçe.
• Kalem fener.
• Çok amaçlı çakı ve normal çakı.
• Küçük göz yaşartıcı sprey.
• Küçük şok cihazı.
• Silah, en az 2 yedek şarjör ve şarjörlük.
• Telsiz, telsiz kulaklığı.
• Balistik yelek.
• Cop, Baton ( teleskopik cop )
• Deri kemer.
• Güneş gözlüğü.
• Pusula, harita.
• Çok fonksiyonlu saat.

KORUMA PERSONELİNİN SAHİP OLMASI GEREKEN NİTELİKLER

• Cesaret ve soğukkanlılık.
• Dayanıklılık ve çeviklik.
• Sır saklayabilme.
• Göreve karşı heves ve arzu

KORUMA PERSONELİNİN GÖREV PRENSİPLERİ

• Görevin bilincinde olur ve kendisini eleştirmenin yollarını arar.
• Teknik ve taktik yönden gereken yeterliliğe ulaşmış olur.
• Hareketlerinin sorumluluğunu üstlenir.
• Doğru zamanda, doğru yerde, doğru kararı verir.
• Çevresine ve personeline örnek olur.
• Astlarını tanır ve onların yaşantılarına dikkat eder.

KORUMA PERSONELİNDE BAŞARIYI ETKİLEYEN FAKTÖRLER

• Dikkatsizlik, dalgınlık, unutkanlık.
• Konuşma ihtiyacı duymak, sır saklayamama, çevresine bilgili ve tecrübeli olduğunu hissettirme isteği.
• Göreve karşı ilgisiz davranma, aşırı heyecanlı ve sinirli olmak.
• Olayları abartmak, büyütmek, işin kolayına kaçmak.
• Herkese kolayca güvenmek, karşısındakini küçümsemek.
• Takdir edilme ihtiyacı duymak.
• Cesur ve dayanıklı olmamak.
• Sabırlı olmamak.
• Görevin meydana getirdiği baskıya dayanamamak.
• Kumar, kadın, içki gibi kötü alışkanlıkları olması.
• Periyodik faaliyetlerde bulunmak.

Yakın Koruma Teknikleri

• Kişi Koruma Görevinin Aşamaları
• Saldırı Halinde Öncelik Sırasına Göre Korumanın Safhaları
• Araçlı Koruma Hizmetleri
• Yaya Koruma Hizmetleri
• Açık ve Kapalı Alanlarda Koruma Hizmetleri

Ek Olarak;

• Silahsız ve/veya silahlı yakın koruma teknikleri
• VIP koruma taktikleri
• Haraketli hedefler ve her türlü şart ve olasılığa hazır olma
• VIP atış teknikleri
• Defansif silah kullanımı
• İletişim teknikleri
• VIP sürüş teknikleri